Société
Filiale du groupe CDC, la SCET intervient depuis 60 ans en tant que conseil auprès des Epl et collectivités locales dans les domaines de l’aménagement et renouvellement urbain, de la construction et de la gestion des équipements publics.

Le MIN de Rouen, membre du réseau des Epl de la SCET, recherche un/une Responsable d’Opérations H/F en CDI.

La SEM du MIN de ROUEN est une entreprise publique locale dont les missions sont la construction et l’exploitation d’un équipement public à vocation économique principalement dans les secteurs du commerce de gros alimentaire des produits frais et de la logistique.

Elle dispose d’un capital de 800.000 €, comprend un effectif de 14 personnes et son chiffre d’affaires est de 3.000.000 €. Elle agit dans le cadre d’une délégation de service publique de la Ville de ROUEN.
Missions
MISSIONS DE BASE

Il assure le rôle de maître d’ouvrage d’opérations de réhabilitation, construction de type entrepôt, et/ou d’aménagement sur un site en activité. Il pilote toutes, ou en partie, les phases sous tous les aspects, juridiques, financiers et techniques tout en coordonnant les partenaires et intervenants concernés.
Il est également responsable de la maintenance et de l’exploitation du site, à travers le suivi des marchés des prestataires, et du management des équipes internes.
Il est également en charge de tous les aspects sécurité, du personnel sous sa responsabilité, des prestataires de service et travaux, et des usagers du site.

PRINCIPALES ACTIVITES

Assurer le suivi et la conduite des opérations sur les plans techniques, administratifs, juridiques et financiers
• Assurer les relations avec les différents intervenants et partenaires rattachés à l’opération et veiller au respect des engagements ;
• Assurer le pilotage et le suivi technique des opérations ;
• Assurer le suivi des procédures réglementaires relatives à chaque opération ainsi que la gestion financière ;
• Suivre la comptabilité des opérations : bilans d’opérations, vérification des factures, mise en paiement ;
• Rédiger des rapports et notes de synthèses tout au long des opérations,
• Assurer la clôture des opérations sur le plan juridique, technique, financier, comptable ;
• Gérer les risques contentieux et suivre les procédures.

Missions relatives aux marchés d’entretien, de maintenance et d’exploitation du patrimoine
• Gestion, animation et encadrement des équipes, validation des plannings, suivi des congés et des absences, contrôle du temps de travail, suivi des formations obligatoires,
• Coordonner, piloter, suivre et contrôler les différents marchés (création, renouvellement) d’entretien, de maintenance et d’exploitation de type prestations de services ou travaux, et assurer la mise en œuvre des prestations commandées par la transmission et le déploiement de ces marchés auprès du personnel technique.
• Assurer le diagnostic technique du Patrimoine et contrôler la passation et le suivi des marchés nécessaires à la mise en œuvre des investissements et de la PGE.
Missions relatives à la sécurité
• Monter et suivre les interventions des Coordonnateurs Sécurité des opérations de travaux
• Concevoir et décliner les plans de prévention des prestataires extérieurs (service ou travaux)
• Veiller au respect de la réglementation en matière de sécurité des installations et des personnes (hygiène et sécurité, sécurité incendie, sureté et accessibilité du public).
• Sensibiliser et contrôler la mise en place par les occupants du site de leurs obligations réglementaires (vérifications électriques).
Profil
De formation de niveau BAC+5 de type ingénieur, vous justifiez idéalement d’une première expérience de 5 ans dans le secteur de la construction, et la volonté de diversifier vos champs de compétence.

Compétences attendues
•Connaissance en construction et aménagement,
•Connaissance des procédures liées au code des Marchés Publics, et en montage de dossiers de consultation
•Connaissance en économie (gestion budgétaire, …),
•Connaissance des outils informatiques et bureautiques,
•Connaissance des techniques du bâtiment,
•Capacité à coordonner, à manager un projet et à animer des équipes pluridisciplinaires,
•Capacités de médiation et de négociation.

Aptitudes, motivations et comportements professionnels attendus
•Rigueur et méthode,
•Sens de l’organisation,
•Polyvalence et ouverture d’esprit,
•Aisance relationnelle, respect des clients et sens du service, écoute, diplomatie,
•Qualités managériales,
•Capacité à gérer plusieurs chantiers de taille modeste simultanément,
•Esprit d’équipe,
•Dynamisme et esprit de décision,
•Analyse et synthèse,
•Pragmatisme.